!!! Frohe Weihnachten !!!
RheinFolge e.V. wünscht Ihnen allen eine gesegnete Weihnacht im Kreis Ihrer Liebsten.
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Einarbeitungszeiten beim Personalwechsel drastisch reduzieren
Der Wechsel von Mitarbeitern im Unternehmen ist immer ein Risiko für ein Unternehmen. Wenn der alte erfolgreiche Mitarbeiter das Unternehmen verlässt geht mit ihm auch viel Wissen. Welches das ist, fällt in der Regel erst auf, wenn der Betriebsablauf zu stocken beginnt.
Peter Rochel gibt hierzu einen kurzen Einblick, mit welchen Methoden neue Mitarbeiter besonders effektiv und zügig eingearbeitet werden können. So werden Fachkräfte in nur wenigen Tagen so einsatzfähig, wie sonst erst nach 6 Monaten. Alle Infos zu Einarbeitung+ finden Sie
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Alle Infos zu Einarbeitung+ finden Sie hier.
IT-Probleme sind gelöst!
Ab sofort können Sie uns wie gewohnt wieder unter info@rheinfolge.com erreichen.
IT-Probleme: info@rheinfolge.com
Leider kommt es zurzeit zu Problemen mit unserer allgemeinen Kontaktadresse (info@rheinfolge.com).
Wir arbeiten mit Hochdruck daran, das Problem zu lösen.
Bitte wenden Sie sich mit Ihren Fragen aber vorerst direkt an:
Lars Ahlbory (ahlbory@rheinfolge.com) oder
Florian Suchan: (suchan@rheinfolge.com)
Feedback zum Rheinischen Nachfolgetag 2019
An alle Teilnehmer des Rheinischen Nachfolgetags 2019:
Ihre persönliche Rückmeldung ist uns wichtig, denn auch wir wollen uns ständig weiterentwickeln und verbessern. Bitte lassen Sie uns hierzu den ausgefüllten Feedbackogen zum Rheinischen Nachfolgetag 2019 per E-Mail, Fax oder postalisch zukommen (Schulnoten: 1 = sehr gut; 6 = ungenügend). Herzlichen Dank.